Infirmier(ère) clinicien(ne) en prévention et contrôle des infections

  • Centre intégré de santé et de services sociaux des îles
  • Cap-aux-meules,QC
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SOMMAIRE DE L'EMPLOI
Posté : 13 mai 2020
Date d'entrée en fonction : 08 juin 2020
Salaire : selon expérience de 25,25$ à 45,22$ - de l'heure
Heures par semaine : 35.00
Nbr de postes : 1
Horaire de travail : occasionnel ou temporaire temps plein jour
DESCRIPTION

Sous l'autorité de la directrice des soins infirmiers – santé physique et SAPA, en collaboration avec l'équipe PCI, la personne occupant la fonction coordonne l'ensemble des activités se déroulant au sein du CISSS des Îles en plus de participer au développement, à la promotion, à la réalisation et à la réalisation du programme de prévention des infections. Elle exerce des fonctions de gestion des activités en prévention et contrôle des infections. Elle exerce également des fonctions de conception, formation, consultation et recherche. Elle développe et applique des outils d'appréciation de la qualité des soins et des services dans le cadre de la PCI.

Elle assure la surveillance des infections en temps réel, analyse le risque infectieux présent ou appréhendé, réalise des enquêtes épidémiologiques et met en place des moyens et des stratégies pour prévenir l'acquisition et en contrôler la transmission des infections et, ainsi, éviter l'éclosion de maladies infectieuses..Profil recherché Leadership mobilisateur Planification et organisation Capacité à communiquer Capacité à former Capacité à évaluer Capacité d’analyse Capacité d’adaptation Maitrise de soi Réceptivité Jugement Sentiment d’appartenance Sens de l’approche client Capacité à faire preuve d’initiative et de créativité Exigences Baccalauréat en sciences infirmières ou baccalauréat en sciences comportant au moins deux certificats reconnus dans le domaine des soins infirmiers ;

Membre en règle de l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec ;

Habileté à utiliser les systèmes informatiques ;

Une expérience en prévention des infections serait un atout..Une prime de disparité régionale s'ajoute au salaire.

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